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　　文 | 食悟（ID：food-gnosis）

　　茅台、五粮液近来的东说念主事变动很频繁，这两家酒业巨头的一言一行皆格外引东说念主关爱。要知说念，尽管经济大环境不尽如东说念观点，但这两家企业比年来均呈现高稳增长态势，一度成为中国酒业的定海神针。

　　是以，弗成单纯地以事迹论硬汉来瓦解茅台、五粮液的东说念主事变动，因为这个逻辑从名义上来看是讲欠亨的。手脚贵州省和宜宾市两家蹙迫国有企业，茅台、五粮液的东说念主事安排更多是所在政府的统筹安排。

　　10月7日，五粮液公告称，蒋文格先生因身段原因，已于近日肯求辞去公司董事及董事会下属谋划特殊委员会职务。经董事会有贪图：蒋文格不再担任五粮液总司理职务。

　　蒋文格身段到底出现了什么问题，甚而于任期未满提前请辞，五粮液在东说念主事疏导公告中并莫得嘱托得更具体。

　　府上裸露，2022年2月17日宜宾市政府保举蒋文格为五粮液总司理，同期免去邹涛的总司理职务。

　　2022年5月27日，五粮液董事会选举蒋文格为副董事长，并聘任他出任公司总司理，任期三年。

　　按理说，2025年5月27日，蒋文格的五粮液总司理职务任期才满，格外于任期内提前8个月零20天卸任。

　　简历裸露，蒋文格1985年8月过问责任，曾先后在南充市蓬安县、顺 庆区，四川省发展和修订委员会、四川省以工代赈办公室责任并任职。曾任南充市顺庆区政府副区长， 四川省发展和修订委员会服务和收入分派处副处长、农村经济处副处长、农村经济处处长，四川省以工代赈办公室副主任、一级调研员等职务。

　　2018年12月，蒋文格加入五粮液，担任五粮液集团党委委员、董事、副总司理，2019年5月起出任五粮液股份公司董事。直到2022年5月27日五粮液处置层换届，蒋文格接棒邹涛出任五粮液股份公司总司理。

　　府上裸露，蒋文格1966年5月出身，现年58岁。按照当今的律例，蒋文格这个级别的国企带领干部，一般皆是60岁退休；凭证2024年9月13日宇宙东说念主民代表大会常务委员会对于奉行渐进式蔓延法定退休年事的决定，接下来我国将用十五年时候，逐渐将男员工的法定退休年事从原60周岁蔓延至63周岁。

　　蒋文格还有2年才到退休年事，却选择在三年任期内提前8个多月请辞五粮液“二把手”职务，在外东说念主来看，些许仍是让东说念主感到不可念念议和相等可惜的。毕竟这个职位是些许东说念主求之不得的。

　　关联词，因“身段原因”，蒋文格仍是坚决毅然地选择洪水勇退。

　　五粮液方面在公告中这么概述蒋文格对五粮液的孝敬：他任职手艺恪尽责守、用功尽责，在战略计较、坐褥筹划、市集营销、要紧形势树立等方面敢于革命、深远修订，为五粮液发展作出了要紧孝敬。

　　凭证食悟的专科究诘，在体制内责任，许多东说念主皆有个“带领梦”。毕竟，能走上带领岗亭，尤其是成为那种掌抓实权、能控制企业大局的带领干部，对许多东说念主来说皆是一种劳动生活的巅峰体验。

　　但话说追念，瞎想很丰润，履行却很骨感。在体制内普及，尤其是想要普及为大带领，可不是一件容易的事。除了需要具备一定的智商和修养外，还得有一些特地的“潜质”才行。其中，最蹙迫的极少是：身段要好。

　　这毫不是一句空论。

　　在体制内责任，尤其是想要普及为大带领，身段条目可曲直常蹙迫的。身段健康是带领干部高效处置和履行职责的基础，莫得健康的身段，再高的职位和再大的权柄也难以充分发挥作用。

　　最初，国企带领的责任意质决定了他们需要面对远大的责任压力和职守。他们需要世俗加班、调研、出差和过问各式会议，这些责任皆需要一个健康的身段来因循。要是身段不好，不仅会影响我方的责任成果，还会影响到统共团队和企业的运作‌。

　　其次，讲究的身段现象有助于国企带领更好地应付各式挑战。尤其是近两年，面对经济大环境，所在政府皆在千方百计化解各类风险，千方百策略求高质料发展。而手脚宜宾市重心标杆国有企业，五粮液的筹划发展质料平直相干到当地经济的发展水平。从这个角度来讲，五粮液的带领干部濒临的职守和压力亦然格外大的。

　　有一些说法裸露，蒋文格接下来在退休前还会隆重五粮液集团下属其他责任。

　　蒋文格的进退给正在拼搏的国有酒企带领干部一个很蹙迫的启示是：无论身居何位，不管普及空间有多大，跟权柄和地位比较，身段健康才是最值得醉心，亦然更难得的。

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职守剪辑：李昂